„nicht Spezialist, sondern Generalist u. Stratege“
Stammdaten
Kandidaten-ID:
10010611_I1
Anrede:
Herr
Geburtsjahr:
1955
Projekterfahrung
Zeitraum
Firma,
Position, Aufgabe
02/2010 – 04/2010
Automotive Dienstleister (Konservierung und Versand von KFZ Teilen für alle angeschlossenen weltweiten Werke des Herstellers) Berater für Schwachstellenanalyse, sowie Optimierungsplanung der Aufbau- und Ablauforganisation mit den Zielen: • Einhaltung der Sequenzplanung • Optimierung Materialfluss • Produktionsstätten und Lageroptimierung • Direktcontainerisierung ohne Umfuhr
Tätigkeitsbeschreibung
• Schwachstellenanalyse im Bereich Rohbau • Aufnahme und Dokumentation des aktuellen Produktionsstättenlayouts und des Materialflusses • Grobanalyse der Abläufe, Methoden und Verfahren um die Containerverladung • Sofortmaßnahmen für eine reibungsloseren JIS (just in Sequenz) Produktion • Planung neues Produktionsstättenlayout mit - Hallenlayout - Materialflussplanung - Rohmateriallagerbedarfsermittlung - Ressourcenlagerbedarfermittlung - Kreuzungsfreiem Materialfluss - Optimiertem Einsatz der Meister u. Koordinatoren - Optimiertem Einsatz der Flurförderzeuge - Dokumentation der einzusetzenden Methoden und Verfahren, sowie der notwendigen organisatorischen Voraussetzungen - Bewertung der Einsparungspotentiale ca. 1 Mio. € / per Anno • Versandlagerplanung mit Vorcontainerisierung • Präsentation des Konzeptes beim Automobilhersteller
08/2009 – 12/2009
Maschinenbauer (Herstellung / Wartung von Greifern, Bergwerkstechnik, Antennenträger und Fahrkabinen, ca. 900 Mitarbeiter mit 2 Produktionsstandorten in Deutschland, einen in China) Gesamtprojektleiter für das Projekt „einfach machen, selber machen“ mit den Themenschwerpunkten, Unternehmensreorganisation, Anforderungsermittlung, Auswahl und Einführungsplanung eines neuen ERP System (als Interimsmanager / Manager auf Zeit)
Projekt mit 10 Teilprojektleitern, 40 Keyusern und einem Projektbudget von ca. 1.5 Mio €
Tätigkeitsbeschreibung
• Anforderungsermittlung, Bau Entscheidungsprototypen, Systembewertung, Systemauswahl • Budgetplanung, Terminplanung, • Vertragsentwürfe, Lieferantenverhandlungen, Rückabwicklung altes ERP Projekt • Projektgrundsätze, Projektregeln, Zielformulierung • Projektorganisation, Projektmethodik, Projektplanung, Projektführung, Budgetplanung • Grundsätze Produktreorganisation (für Einsatz Produktkonfiguration) • Konzeption Aufbauoptimierung (Ziel einer vorgangsorientierten Abwicklungsweise, zur Reduzierung der Schnittstellen und Übertragungsfehler, etc.) • Konzeption Ablaufoptimierung (Prozessoptimierung nahe am ERP Standard, Materialflussoptimierung, Produktionslayout, etc) • Projektauftrag mit den Prinzipien, Methoden und Verfahren zur ganzheitliche ERP Einführung mit den Themenbereichen - Konstruktion - Fibu / Controlling - Vertrieb - Einkauf - Lager - Dispo (Einführung Auftragzentrum) - Produktion - CAQ - Spezial- / Sonderthemen  CAD Direktintegration  mobiler Datenerfassung  Integration Format Atlas Zollsoftware  Integration Dokumentenmanagement  etc.
12/2008 – 07/2009
Maschinenbauer (Herstellung / Wartung von Greifern, Bergwerkstechnik, Antennenträger und Fahrkabinen, ca. 900 Mitarbeiter mit 2 Produktionsstandorten in Deutschland, einen in China) Leiter OR / DV (als Interimsmanager, Manager auf Zeit) Projektleiter für Konsolidierung MBS Dynamics NAV 4.0 zuständig für die personalverantwortliche Führung der Organisations-, Normungs- und EDV Abteilung, sowie als Projektleiter für die fachliche u. organisatorische Projektführung Navision 4.0 sowie Projektmanagement für die Einführung Produktdatenmanagement (PDM) Contact CIM DATABASE, Steuerung externer Berater und Dienstleister
Tätigkeitsbeschreibung • Leiten OR / EDV Abteilung mit 12 Mitarbeitern im Alltagsbetrieb • Einführung Keyuser, Hotline und Ticketsystem für Systembetreuung • Verhandlungen, Vertrag und Einführung eines neuen Navision Systempartners • Unterstützung Vorstand bei Regressabwicklung mit altem Systempartner • Vorbereitung juristische Rückabwicklung ERP Projekt • Abbruch überteuerter und aus dem Budget gelaufener Projekte (PDM, Bestandsoptimierung, ERP Optimierung, Plantafelsystem etc.) • Erstellung von Programmerweiterungskonzepten • Integrationsstrategie und Planung Navision ERP und Contact CIM DATABASE • Beratung und Unterstützung der GF in Geschäftsprozessoptimierung • Abwicklung der Optimierungsprozesse mit Systemhaus und Teilprojektleitungen • Planung und Führung des Aufgabenbereichs, Reorganisation und Konsolidierung der Grunddaten • Konzeptionen zur Optimierung und Stabilisierung der angepassten Navisionanwendung Systemprogrammstände • Einführung Serverkonzept Bladecenter mit Storage • Vorbereitung Maßnahmen und Anforderungskatalog Datensicherung und Datenarchivierung • Vorgespräche, Strategie und Planung zur Auswahl einer neuen ERP Software • Verhandlungen und Abschlüsse mit potentiellen Systemsanbietern
11/2007 – 09/2008
Labelprint (Deutsche Niederlassung eines norwegischen Unternehmens zur Herstellung von Warenetiketten) Berater zur Unterstützung des Microsoft Dynamic ax Roll out
Tätigkeitsbeschreibung
• Unterstützung des internen Projektmanagers und Projektleiters • Projektplanung • Abstimmung mit Gesamtprojektleitung und Einführungspartner in Norwegen • Prozessanalyse und Organisationsreview • Ausarbeiten der Schulungsdokumentation • Schulungsplanung und Schulungsdurchführung • Softwareerweiterungstest und Fehlerdokumentation • Erarbeiten Anforderungskatalog und Lastenhefte für notwendige Softwareerweiterungen • Organisationsberatung zur Optimierung von Strukturen und Prozessen • Erstellen eines Prototypen
08/2005 – 04/2007
Anlagenbauer (Herstellung und Montage von Lichtkuppeln und Lichtbändern ca. 450 Mitarbeiter mit 3 Produktionswerken und 8 Service- und Vertriebsniederlassungen deutschlandweit ) EDV Leiter (Manager auf Zeit) Projektleiter für Konsolidierung und Roll out von MBS Navision 3.7 von 08/2005 bis 08/2006 seit 08/2006 nach der Einstellung des neuen EDV Leiters, Unterstützung und Berater in Fragen, der Reorganisation, Grunddaten- und Systemkonsolidierung zuständig für die personalverantwortliche Führung der EDV Abteilung, sowie als Projektleiter für die fachliche u. organisatorische Projektführung Navision 3.7 mit Intercompany und Produktkonfigurator
Tätigkeitsbeschreibung • Leiten EDV Abteilung mit 6 Mitarbeitern • Konsolidierung Einführung und Betrieb Navision 3.7 • Beratung und Unterstützung der GF in Geschäftsprozessoptimierung • Abwicklung der Optimierungsprozesse mit Systemhaus und Teilprojektleitungen • Reorganisation und Konsolidierung der Gruppengrunddaten • Einweisung und Schulung der Führungskräfte und Mitarbeiter in ERP Abwicklungsmethodik • Konzeptionen zur Optimierung und Stabilisierung der angepassten Navisionanwendung • Erstellen von Optimierungskonzepten zur Stabilisierung der Intercompanyprozesse • Planung und Durchführung der Navision System Roll out´s in die Standorte Nürnberg, Berlin • Prozessabstimmung • Systemparametrisierung • Datenübernahme • Schulungsplanung • Personalführung der Abteilung im Alltagsbetrieb
04/2005 – 08/2005
Motoreninstandsetzer (Herstellung von Austauschmotoren, durch Instandsetzung von allen wesentlichen PKW Motoren deutscher u. zum Teil auch ausländischer Hersteller ca. 100 Mitarbeiter ) Projektverantwortlicher Berater zur Einführung von MBS Axapta 3.0 zuständig für die fachliche u. organisatorische Projektführung und -unterstützung
Tätigkeitsbeschreibung • Leiten Workshop Anforderungsermittlung • Modellierung Testmandanten auf Basis MBS Axapta 3.0 Standard • Präsentation modellierter Testmandant MBS Axapta 3.0 Standard • Moderieren der Erarbeitung der Funktionsdeltaliste u. Reorganisationsbedarfe • Reorganisation u. Optimierung der Geschäftsprozesse
Das Projekt wurde wegen einer grundlegenden hausinternen Marktanfragen (Anfrage, großer Automobilhersteller will seine gesamte Motoreninstandsetzung in dieses Haus verlagern), was eine Kapazitätsausweitung von ca. 150 % bedeutet, um ca. 1 Jahr zurückgestellt.
02/2005 – 06/2005
Systemhaus (Dienstleistung im gesamten Hard- u. Softwarebereich, Netzwerktechnik, Userhelpdesk, Assetmanagement, Beratung ca. 1500 Mitarbeiter ) Projektrevisor und Projektmoderator innerhalb einer Axapta 3.0 ERP Einführung (Berater) zuständig für die Moderation und Deeskalation zwischen Softwarehaus und Kunde
Tätigkeitsbeschreibung • Erstellen von Projektstatus, • Projektverträge und -vereinbarungen • Projektführung • Projektmethodik • Projektteam • Projektfortschritt • Projektfehlerpotential • Erarbeiten Konsenspapier und neuer Projektmethodik zur Deeskalation der Projektsituation • Moderation und fachliche Unterstützung der weiteren Projektarbeit
04/2002 – 07/2003
Rechenzentrum Norddeutschland (EDV Dienstleister mit Rechenzentrum, ca. 70 Mitarbeiter) techn. Leiter, Niederlassungsleiter Stadt (Manager auf Zeit) zuständig für Rechenzentrum, Server & Netze, Service, Leitstand u. UHD
Tätigkeitsbeschreibung • Changemanagement „von der intern gehätschelten EDV Abteilung, zum leistungs- und wettbewerbsfähigen EDV Dienstleister“ • Konzepte zur Kosten- und Leistungsoptimierung „Strategie-, Abteilung-, Personal- und Kostenplanung“ • Optimierung und Ausweitung der Teambildung und Teamfähigkeit der Mitarbeiter • Optimierung Vorgangsabwicklung „Anfrage, Auftrag und Projekt“ • Einführung Berichtswesen • Verbesserung der Abwicklungs- und Kommunikationsqualität mit Kunden und Lieferanten • Entwicklung von Unterlagen zur Marktdarstellung des Unternehmens „Flyer Verkaufsunterlagen, etc.“ • Unterstützung beim Aufbau von Maßnahmen und Kontakten zur Ausweitung der Vertriebsaktivitäten • Geschäftsprozessoptimierung • Änderung Planungsstrategie für Aufträge und Projekte • Einführung Anfrage-, Auftrag- und Projektplanung und –kalkulation • Potentialanalyse zur Automation für periodische Aufgabenstellungen - Lastenheftentwicklung und Marktanalyse für Softwaretools - Systemmanagement - Inventorymanagement
03/2001 – 08/2001
Sondermaschinenbau Süddeutschland (Sondermaschinenbau, ca. 100 Mitarbeiter) kfm. / techn. Leiter, Sanierer (Manager auf Zeit) zuständig für Einkauf, AV, Produktion, Lager, Entwicklung
Tätigkeitsbeschreibung • Auflösung der Liefersperren durch Verhandlung von Teilzahlungsmodalitäten mit den Lieferanten • Reduzierung der Arbeit in Umlauf • Umstellung auftragsbezogene Beschaffung • Reduzierung der Materiallagerbestände • Reorganisation der Aufbau- u. Ablauforganisation • Projektabwicklung mit Vor- u. Nachkalkulation
Berufserfahrung in Jahren:35
Zielsetzung / Schwerpunkte:
• Manager auf Zeit für Krisenmanagement u. Sanierung von mittelständischen Produktions-, Dienstleistungs- und Handelsunternehmen • Manager auf Zeit für Changemanagement, zur Entwicklung und Umsetzung praktikabler Lösungen, der strategischen Neuausrichtung des Unternehmens • Berater für Reorganisation der Aufbauorganisation und Geschäftsprozesse, des gesamten „Supply Chain“ bei mittelständischen Produktions-, Dienstleistungs- oder Handelsunternehmen • Projektleiter zur Anforderungsanalyse, Marktanalyse, Auswahl und Einführung von EDV Systemen • Projektleiter zur Konsolidierung und Fertigstellung, havarierter ERP Projekte • Projektleiter / Fachberater für Microsoft Dynamics ax • Projektleiter für Microsoft Dynamics nav
Ausbildung und Studium
Studium:
keine
Berufsausbildung:
04/1979 – 03/1980 bfw Berufsfortbildungswerk Wetzlar Ausbildung zum Industriemeister Metall • Betriebswirtschaftslehre, Kostenrechnung • Fachkunde, Fachzeichnen • Sozialkunde • Arbeits- u. Sozialrecht • Organisationslehre Abschluss: Industriemeister Metall, mit Ausbildereignung
06/1976 – 08/1976 Techniker Schule Oelde Ausbildung zum Refa Sachbearbeiter • Organisationslehre, Arbeitsplatzgestaltung • Arbeitwirtschaft, Zeitaufnahme Abschluss: Refa Schein A + B
Bemerkung:
"von der Pike auf" mit praktischen Erfahrungen aus allen betriebsebenen und vielen Funktionsbereichen